各远程学习中心：

为充分发挥中国西部开发远程学习网在西部地区人才开发中的重要平台作用，更好地调动各远程学习中心的积极性、主动性和创造性，促进各远程学习中心提升自身业务能力，国家信息中心中国西部开发远程学习网管理中心联合国家发改委西部开发司制定以下年度优秀学习中心评比办法，现向各远程学习中心征求《办法》意见，有反馈意见的单位请于一周内通过电子邮件形式予以回复。

一、 评比范围

（一）已建成的西部地区所有远程学习中心，即重庆、四川、贵州、云南、西藏、陕西、甘肃、青海、宁夏、新疆、内蒙古、广西和新疆生产建设兵团省级远程学习中心，以及48家地州市级远程学习中心。

（二）上述远程学习中心中，凡按管理中心下达的全网年度工作计划完成培训任务的，方有资格参加年度优秀学习中心的评比。

二、评比原则

（一）公平、公开、公正。优秀学习中心评比应当坚持评比标准公平，评比过程公开，评比结果公正，真正达到鼓励先进、树立典型、带动示范的评比目的。

（二）真实可靠、宁缺勿滥。优秀学习中心评比应当以各远程学习中心的真实表现为依据，杜绝弄虚作假、滥竽充数。

（三）注重实绩，鼓励创新。优秀学习中心评比要与西部地区人才培训工作相结合，与“西部地区管理人才创新培训工程”实施相结合，着重考察远程学习中心日常业务开展情况，鼓励在培训方式、培训内容等方面进行创新。

三、评比名额

每年评比10家左右优秀学习中心，在全网进行表彰奖励。

四、评比标准

优秀学习中心的评比按100%分值计算，评比因素及具体分值如下：

（一）年度培训任务完成情况，占70%。

    （二）培训信息反馈统计情况，占15%。

（三）宣传及经验交流情况，占10%。

    （四）参加集体活动情况，占5%。

五、评比步骤

（一）完成年度培训任务

1、每年年初全网管理中心商国家发改委西部开发司提出全网年度工作计划，将培训指标分解下达各远程学习中心。

2、各远程学习中心联系当地组织、人事、发改部门及所在单位教务、培训等机构，积极落实培训任务并认真组织实施。

（二）统计上报培训信息

1、各远程学习中心在参加每次全网的实时网络培训后，应在培训结束一周内将培训信息反馈表和学员名单发送到管理中心。

2、每年3月、6月、9月、12月的最后一周，各远程学习中心应向所属的负载均衡中心上报在线学习平台人数和学员名单，由负载均衡中心汇总后反馈到全网管理中心。

3、管理中心在中国西部开发远程学习网主网站上公布各中心培训数据并进行排序。

（三）做好宣传及经验交流工作

1、主网站和《工作简报》是全网重要的对外宣传窗口，也是全网内部交流的重要平台。各远程学习中心在开展工作过程中，要积极向主网站及《工作简报》投送工作动态、经验交流等稿件。

2、管理中心将对各远程学习中心在主网站及《工作简报》投稿的数量和质量进行统计，每年6月、12月底在全网排序后公布。

（四）积极参加全网集体活动

为增进业务交流、提升工作水平，各远程学习中心应积极参与全网举办的年会、工作会议、调研等活动。管理中心将统计各远程学习中心参加全网内部活动的有关情况，计入优秀学习中心评比考核。

六、评比时间

    （一）优秀学习中心每年评比一次，安排在每年12月进行。

（二）每年12月，管理中心依据上述评比标准对各远程学习中心的业务表现进行量化打分，按得分高低列表排序，推荐十名优秀学习中心。

（三）管理中心将推荐名单上报国家发展改革委西部开发司进行审定，并在中国西部开发远程学习网主网站上公示5个工作日。

（四）公示结束后无异议的，确定最终优秀学习中心当选名单。国家发改委西部开发司、中国西部开发远程学习网管理中心联合发文给予表彰，视情况在培训费等方面给予补助，以资鼓励。

七、本办法自公布之日起执行，由中国西部开发远程学习网管理中心负责解释。

请有反馈意见的单位于一周内通过电子邮件形式回复至

caozz@mx.cei.gov.cn或cddln@mx.cei.gov.cn。

 

                                          

                                         CDDLN全网管理中心

                                         二○一二年四月十日