为推进富源县乡村振兴工作，抓好驻村工作队伍教育管理，更好地提升富源县乡村振兴工作质量。7月21日至28日，富源县分两期对402名市县派出的驻村工作队员开展培训。

　　此次培训采取专题讲座、以考代训、集中授课、观看电教片等形式，围绕基层党建、乡村振兴、脱贫攻坚、民族宗教等方面内容对全体驻村工作队员进行了全覆盖培训。

　　通过培训，全体驻村工作队员提高了政治站位，充分认识了驻村工作的重要性，将以“咬定青山不放松”的态度，坚持不懈做好驻村工作，让农村发展起来、组织建强起来、农民富裕起来，打造一支“永不走的工作队”；驻村工作队将不断提升工作标准，切实履行好驻村工作基本职责，在具体工作中，坚持抓好班子，建强基层组织，坚持推动脱贫攻坚，带领群众致富，坚持落实基础制度，增强自治能力，坚持办好惠民实事，使群众满意，切实提升履职能力，增强帮扶成效；在驻村开展工作中讲究工作方法，努力营造驻村工作清新环境，自觉摆正位置、注意方式方法，协调处理好与村干部、乡镇（街道）党委、派出单位和工作队内部之间的关系，努力争取更多的工作支持，共同推动脱贫攻坚、乡村振兴等工作的高质量开展。

　　培训结束后，学员们纷纷表示，此次培训提升了自己的理论素养，下一步还要将学习内容深层次挖掘，力求精益求精，争取新的进步，从实际出发，真抓实干，使自己的所作所为经得起党和人民的检验，为富源县赶超发展和乡村振兴交上一份满意答卷。