今年，为保证换届选举工作依法有序推进，内蒙古新巴尔虎右旗纪委对全旗纪检监察干部开展换届前“互讲互学”学习培训活动，为全旗100余名纪检监察干部充电加油，以此提高全旗纪检干部业务素质，确保在换届中做到坚持原则不动摇，履行程序不变通，执行标准不走样，严守纪律不含糊，用铁的纪律保证今年换届选举工作顺利完成。

　　培训人员具有“广泛性”。此次届前培训覆盖面广、针对性强，不仅对旗直纪检干部（纪检组长）、苏木镇纪检干部进行届前培训而且对嘎查村纪检员和纪检监督员为重点进行全面培训。

　　培训内容具有“实效性”。培训内容决定培训效果，培训以党的十七届五中全会精神、第十七届中纪委第五次、六次全会精神、“五个严禁、十七个不准、五个一律” 为主要巡讲内容、以确保换届选举工作顺利完成为培训的出发点和落脚点，从而营造“风清气正”的换届选举环境。

　　培训方式具有“创新性”。此次培训改变了以往集中学习的单一性、局限性，实行“领导干部沉下去、矛盾问题浮上来”的培训方式，带着问题下去，解决问题回来是培训的宗旨。

　　培训范围有“针对性”。根据旗地域广大，农牧民生产生活不集中的实际情况，进行分类划片确定人员参加培训，让全旗纪检干部和嘎查村纪检员互相讨论、交流、促进他们的工作思路、工作方法。

　　新巴尔虎右旗纪委利用“互讲互学”换届前培训的方式，使得全旗纪检干部和嘎查村纪检员在学中干，以学习促进换届工作，同时以学习来指导换届工作，突出了理论联系实际和理论指导实践的培训主题，增强了嘎查村干部认识问题、分析问题、解决问题的能力，这种“互讲互学”的学习方式有效地激活了全旗纪检干部的能动性，深受广大牧区干部的欢迎。