未来10年，我省要实现由人才大省向人才强省的转变。具体工作如何开展，有哪些先进经验可借鉴？日前，我省人才工作干部培训班前往江苏无锡、苏州、南京等地学习交流。

　　营造人才发展良好环境，创新人才评价和考核体系，加强人才队伍建设，都是江苏省做好人才工作的良方。这些先进经验给我省干部培训班学员很大启发。据悉，这是我省第一次专门组织人才工作干部集体外出考察学习。学员有60余人，培训班将进行为期一周的学习。