“三个年”活动开展以来，三原县坚持高位部署精心谋划，对标任务紧贴实际，狠抓融合全力攻坚，扎实开展干部作风能力提升年活动。

　　高位部署精心谋划，确保活动开好局、起好步。坚持把干部作风能力提升年活动作为重大政治任务，成立活动“三组一办”，对全县205个镇街（部门）、企事业单位，141个村、14个社区及两新党组织全程指导、分组包抓，确保活动开展全覆盖。紧贴三原发展现状，认真研究修订《三原县干部作风能力提升年实施方案》《三原县干部作风能力提升年重点任务及分工》细化目标任务，明确活动的时间表和任务书，切实保障活动按照既定目标扎实开展。

　　学用结合融会贯通，确保理论学得懂、用得上。坚持学习教育、专题研讨、实践锻炼相结合，围绕“融入大西安都市圈建设”“贯彻新发展理念提升县域经济实力”等主题，持续开展各类学习交流活动，开展专题研讨400余场次，推动全县党员干部学习教育入心入脑。积极实施“传承基因、铸魂提能”培训计划，运用多种培训模式，提升干部谋事成事的能力。举办各类专题培训班次5期、“三原大讲堂”5期，累计培训全县各级干部3000余人次。

　　严督实导大兴调研，确保活动行得稳、走得实。聚焦服从服务咸阳高质量发展大局、全面构建三原新发展格局新思路，县级领导干部带头深入开展“三进五必访”“七必谈”征求意见和“三个一”走访调研活动，全县选定调研课题157个，评选表彰优秀调研成果10篇，为全县的高质量跨越式发展建言献策。坚持激励约束并重，准确运用“三项机制”，先后评选表彰“担当作为好干部”10名，“服务县域经济高质量发展排头兵”10名，“干事创业好班子”5个，引导党员干部不断提升作风能力素养。

　　深入开展专项行动，确保整治小切口、有实效。开展“聚焦高质量发展和群众关切、学思想办实事解难题”专项行动，8个牵头部门立即成立专班，针对营商环境问题整治、过度围挡问题整治等10个专项整治领域，加大治理力度，释放共享资源。整治不动产“办证难”问题，一般登记办理时间压缩至3个工作日，抵押登记办理时间压缩至2个工作日，已解决15个小区607户“办证难”问题。

　　狠抓融合全力攻坚，确保发展大局稳、质量高。聚焦招商强支撑和项目扩投资，成立13个县级领导招商洽谈组和重大项目推进专班，运用“红黄绿”、周调度机制等举措，及时有效解决项目难题。截至7月底，三原县新签约项目数80个，合同引进资金103.03亿元，完成全年任务的86.3%。