近年来，启东市围绕干部教育培训师资、课程、阵地“三要素”，突出高质量、高水平建设，为培养高素质专业化的干部队伍提供坚实支撑。

　　整合资源，选优配强师资力量。立足干部能力素质提升需要，深入推进专兼职教师队伍建设。持续为党校专职师资“输血”，两年来，共引进教师7名，平均年龄29岁，其中研究生学历4人，本科学历3人。深化领导干部上讲台制度，聘请51名理论功底、实践经验“双丰富”的党政、国企领导干部担任兼职教师。借智沪苏党校资源，一人一档建立专兼职师资库，40余名专家教授为市委党校主体班和启东“干部教育名师大讲堂”授课。

　　聚焦务实，深入研发精品课程。实施党的创新理论学习教育计划，每年组织党校专职教师聚焦习近平总书记最新重要讲话精神、重要批示指示精神，研发政治理论教育、党性教育精品课程，推动各级领导干部切实以党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。积极适应干部履职需要和学习特点，定期举办优质课程开发暨好课评选活动，集中专兼职师资力量，研发专业类精品课程，共开发高质量发展、乡村振兴等各类精品课50余个。

　　深挖特色，着力强化阵地建设。发挥党校干部教育主阵地作用，落实党校经费保障，扎实推进党校实体化、规范化建设。打造干部教育“实景”课堂，以中国人民抗日军政大学第九分校为总站，联动施简烈士纪念馆、王鲍烈士纪念馆等8个教学点，形成党性教育主题专线，严格按照有主题、有课程、有讲解队伍、有规范管理的“四有”标准强化专线建设。近两年先后组织120余批次，5000余名年轻干部参观学习。