近日，拱墅区委组织部举办2021级优秀年轻干部素质能力提升培训班结业典礼。

　　为提升年轻干部“七种能力”“八大本领”，拱墅区委组织部从政治理论教育、党性培养、专业知识、专业能力和专业精神入手，坚持理论学习和实践锻炼相结合，为年轻干部定制了为期9个月的专属课程。

　　在开班仪式上，拱墅区委常委、组织部长张立围绕“学以促思、学以促干、学以强身”三方面，要求年轻干部抓住历史机遇，练好内功、打好基础，更好地在新时代新征程中当先锋、打头阵、作表率。

　　为期两周的集中培训，安排了“政治研修”“专业专注”“家国情怀”3大类课程，专门邀请了中国工程院院士谭建荣、国内知名经济学家郑荣华、中国浦东干部学院金融学教授柯迪等知名专家学者为年轻干部授课，同时邀请具有理论高度和丰富工作经验的街道部门“一把手”面对面与年轻干部交流，开拓年轻干部眼界思路，提升解决实际问题的能力本领。

　　期间，年轻干部赴嘉兴南湖革命纪念馆、嘉兴市党群服务中心参观汲取红船精神，赴阿里巴巴学习数字化改革先进经验，赴径山镇小古城村参观共同富裕示范乡村样板。

　　另外，拱墅区委组织部精心为学员们定制了书单，由学员个人自行阅读，读原着、学原文、悟原理，并在每月下旬以小组为单位，举行读书分享会，开展头脑风暴，集思广益碰撞思想火花。读书分享会后，将学员们的读书体会汇总成册，供全体学员分享交流，互相学习，促进共同进步。

　　据悉，此次培训班一改“一次性集中授课”传统模式，专门增设了“毕业设计”环节，帮助年轻干部锻炼实操能力。9-10名学员为一组，聚焦全区重点工作、攻坚项目，自选角度、自定课题，用近半年的时间，开展课题调研。拱墅区委常委、组织部长张立专门召开座谈交流会，为五个揭榜挂帅课题的选题和研究方向“把脉会诊”，帮助学员理清思路。

　　接下来，拱墅区将聚焦“三城五区”建设需要，立足未来3年干部队伍建设战略规划，构建干部成长与组织选育管用环环相扣、统筹推进的全链条机制，努力打造一支素质优良、数量充足、结构合理、堪当重任的优秀年轻干部队伍。