为贯彻《2010-2020年干部教育培训改革纲要》（以下简称《纲要》）和中组部干部教育培训改革工作视频会议精神，抓紧制定湖北省贯彻落实《纲要》的实施意见，湖北省委党校抽调骨干力量积极参加了由湖北省委组织部召集，省直相关单位组成的联合调研组，赴全省各地调研干部教育培训工作。同时，湖北省委党校作为联合调研第三调研组的牵头单位，也于近期组织开展了专题调研。

　　湖北省委党校校委对《纲要》联合调研高度重视，一致认为通过专题调研全面掌握全省干部教育培训工作的有关情况，是起草落实《纲要》实施意见的必要前提，是深化干部教育培训改革和促进党校事业健康发展的重要基础性工作。常务副校长马哲军、副校长陶良虎和副巡视员王亚群分别对调研工作提出了“科学设计调研方案，积极配合、共同完成好调研工作任务”的明确要求。按照第三调研组的任务分工，成立了由省委组织部、省人社厅和省委党校有关同志组成的工作专班，并由王亚群带队赴恩施、宜昌、随州、鄂州、潜江五市及所辖部分县市区，重点调研了新时期干部教育培训工作特别是培训内容方式和师资管理改革等方面内容。

　　调研采取问卷调查、集中座谈和实地考察相结合的方式进行。为力求调研结果的全面、准确，调研组提前制定了调查问卷，内容涵盖“对当前干部教育培训工作的评价、干部教育培训改革和师资管理、班次和学制设置、培训内容安排、教学方式和学风建设”等六大方面，33个选题。向恩施、宜昌等五地党校在校主体班学员发放调查问卷678份，还分别召开了由各市（州）及县（市、区）负责同志、组织部、人社局和党校有关同志、学员代表等参加的座谈会十多场次。座谈中，大家认真准备，踊跃发言，对起草《纲要》实施意见、解决制约基层党校科学发展的瓶颈问题、推动全省干部教育培训事业科学发展，提出了许多建设性的宝贵意见，

　　通过多种形式的深入调研和对调研数据的汇总分析，调研组掌握了全省各地干部教育培训工作的基本情况，了解了各地推进干部教育培训改革的有益尝试和成功经验，以及所面临的突出问题和困难，归纳整理出了涉及深化干部教育培训体制改革、进一步提高党校的核心竞争力、构建和完善具有湖北特色的党校教育体系、改革干部教育培训计划生成方式、规范师资管理、提高师资队伍的整体水平、进一步加大少数民族干部的培养力度等方面的若干建议，撰写了内容丰富、数据翔实的分项调研报告，初步完成了阶段性的工作任务。