26日9时，长春市处级领导干部廉政教育测试第一场考试，在长春职业技术学院信息分院开考。在接下来的两天里，将有来自全市的5000多名处级领导干部参加测试。

　　作为加强廉政教育的一项创新性措施，本次测试是为贯彻落实十七届中央纪委三次全会关于“要把反腐倡廉教育列入干部教育培训规划，同领导干部的培养、选拔、管理、使用结合起来”的精神，健全和完善教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，为切实发挥反腐倡廉教育在预防腐败中的基础性作用而开展的，它将廉政教育与干部任用相结合，促进和强化领导干部学习掌握廉政法规的自觉性和主动性，真正做到了“关口”前移、以考促学、以考促教。

　　本次测试的对象为全市处级实职领导干部。全市共有5000多人参加此次考试，是长春市截至目前最大规模的一次廉政教育测试。本次测试主要对领导干部廉洁从政所必须具备的最基础、最根本、最重要的内容进行测试，《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》、《中国共产党党员权利保障条例》、《党章》等均在此次测试的范围之列。与以往不同的是，此次测试采取严格的无纸化、闭卷、集中的考试方式，在题型设计上，设计了单选、多选、判断等题型，非常适合电脑上机操作。为了尽可能排除人为因素干扰，本次测试使用的是由高校计算机专家专门编制设计的廉政教育测试软件管理系统，参加测试的人员统一时间和地点，在电脑上单人、单机、闭卷答题，从根本上避免了考试流于形式和判卷中的人为因素，保证考试公平、公正。

　　据了解，此次测试的结果将作为干部选拔任用的重要条件。测试结果不合格的、因故未参加此次测试的，将以补考的形式，与新提拔的处级领导干部一同参加明年的测试。