为了使新一届村“两委”班子成员尽快进入角色，提高素质，熟悉业务，胜任工作，巧家县结合党员大培训和开展“创先争优”活动，采取“送教到乡”的方式对村“两委”班子成员、大学生村官、新农村建设指导员进行了培训，培训做到了“三全三性”，效果明显，切实增强了村“两委” 班子成员、大学生村官、新农村建设指导员开展党建工作、带领群众致富、发展农村经济、维护农村稳定的能力。

　　培训课程内容全，具有针对性。此次培训活动由县委组织部牵头负责，从县纪委、县委宣传部、政法系统、卫生系统、县委党校、农业局等16家单位选派政治素质强、理论水平高、工作经验丰富、熟悉农村工作的28名同志，组建了四个培训教学组，以乡镇为单位，分四个片区，采取“送教到乡”的方式，深入到16个乡镇进行培训。培训内容主要有：中国特色社会主义理论体系、十七届三中、四中全会精神、新形势下加强党的基层组织建设、现代农业科技知识和实用技术、产业发展、“四议两公开”工作法、民族团结工作、新形势下加强干部廉洁教育、防艾卫生知识、新形势下维护社会稳定面临的任务等，培训课程内容全。培训前，由县委组织部通过政务平台发通知向各乡镇征求意见、建议，围绕他们提出的重点、难点和热点问题，把村干部急需和实用的知识、技能作为培训重点。有针对性地开展学习培训。

　　培训形式方法全，具有灵活性。针对当前村干部文化水平整体偏低、工作事务忙、单纯进行理论教学效果不佳的实际，注重把理论培训与实践培训结合起来，本次培训采取集中上课、开会座谈、课余讨论、参观学习、总结巩固等多种形式，通过上课学本领、座谈理思路、讨论互交流、参观长见识、总结找疏漏几种方式，做到了课堂学、开会学、相互学、外出学、巩固学“五学”并重，增强了培训的吸引力和实用性。

　　培训对象覆盖全，具有规范性。本次培训分16期进行，充分利用乡镇党校培训平台，将全县各村、社区“两委”班子成员、大学生村官、新农村建设指导员集中到各乡镇党校进行培训，其中支书、主任“一肩挑”的121人，单任支书或主任的116人，专职副书记122人，副主任179人，“两委”委员799人，大学生村官127人，新农村建设指导员179人，累计培训人数1643人。做到了支书、主任、副支书、副主任、委员培训对象全覆盖。此次培训切实扭转个别地方“重培训、轻管理”的现象，严明纪律务求质量，确保参学率，由县委组织部下发通知实行点名到学，集中报到，统一食宿在校，封闭管理；严肃管理，建立健全《学员守则》、《考勤制度》、《课堂纪律》等管理制度，编印成册，发到每个学员手中。培训期间实行跟班督学，组织部、纪委派人驻点跟班，早中晚督查，端正学风。各乡镇党委副书记负责学员签到、考勤，确保到课率。做到了报到、考勤、管理、课堂各项纪律全到位。